文化重塑、組織蛻變
組織文化踐行重啟，成果與成長并重，踐行企業精神，重塑組織活力
發展歷程
文化重塑、組織蛻變
組織文化踐行重啟，成果與成長并重，踐行企業精神，重塑組織活力
高端育種合作發展
公司與托佩克中國在畜牧展現場簽署InGene模式種豬繁育合約
管理升級
劃小單元，已變求生
布局食品端
成立食品業務拓展部門，嘗試楓涇黑豬食品端品牌建設與推廣
楓涇豬培育基地
引入上海本土楓涇豬，建立保種備份場，并申請新品種培育項目
產業鏈延伸
成立屠宰加工公司
2000 頭原種豬場西灣場在武漢建成投產
養殖業務擴張
600 頭專業化公豬站、百萬出欄母豬與育肥體系在江蘇灌云投產
智慧養豬
300 萬頭生豬產業物聯網服務平臺建設啟動
基因組選育全面應用
新農養豬事業部“再上征途”二次變革啟動，整合資源，重構行業效率，打造 6.0 元 / 斤的行業核心競爭力成本
收購武漢新農源畜牧有限公司經營性資產，成立上海沁儂牧業科技有限公司新農源分公司，力在打造華中養豬管理標桿
“母仔一體化”工程啟動，系統性的為行業提供營養解決方案
新農鐵三角服務模式落地，為客戶提供配種解決方案，豬場保健方案，總體提升客戶豬場經濟效益，只為客戶創造真正的價值
與溫氏達成戰略合作，向行業內優秀企業學習，同時啟動全價料合作平臺、種豬合作平臺、獸藥聯合采購平臺的 3 大平臺建設
投資 2 億元建設新農價值中心，集信息化、流程管理平臺、獸藥采購平臺等與一體，不斷建設為客戶創造價值的能力
控股新疆博州生態養殖基地
成立新農商學院，中國規模化豬場實戰型課程，幫助客戶創造價值，打造核心競爭力
投資建設江蘇省大豐市生豬養殖基地，成為新農超大規模豬場，新農離行業的管理標桿又進了一步
新農從加拿大引進曾祖代托佩克種豬 550 頭和 600 頭法國 Cooperl 公司曾祖代種豬，先后成立上海沁儂牧業科技有限公司種豬一場、種豬二場，確保養豬事業部優質種源的供應
東北玉米基地的成立，作為新農高端教槽料所需的優質玉米的穩定供應集團全面實施股權激勵改革
新農做出聚焦教槽料之戰略，大力進行組織和流程的建設，團隊能力的提升計劃，年銷售實現 50 %以上的增長，戰略性產品教槽料實現 100 %的增長
先后舉辦全國性高端乳豬教槽料經驗交流會、新農集團第一屆高端養豬論壇、規模化豬場未來新趨勢論壇，一度成為行業交流和發展的平臺
戰略決勝未來的力量！新農正式確定了“聚焦教槽料，做專業化的公司”的戰略目標
新農總部膨化線教槽料專用生產線開業典禮隆重舉行，教槽料、開口網、樂口酥等高端膨化教槽料耀世登場
江南大學新農研究所成立，進行實用性、前瞻性研究，確保技術領先優勢
2009年建立松江膨化飼料廠
武漢新農翔飼料有限公司
金山亭林養殖場
養豬事業部快速發展
先后成立南匯新農源種豬場
金山朱行養殖場
發展生豬養殖
建立首個新農養豬試驗基地
成立新農第一個養豬實驗基地
成立上海和暢實業有限公司，專業代理國外高檔進口原料，確保高檔教槽料品質穩定
新農青浦配合飼料廠全面開工
同時在國內率先推出高檔教槽料310及乳豬料311S，成功解決仔豬早期斷奶應激問題
創業初期